未熟練作業者を集めて成果を出せる人を見て気づいたこと
本質的に外注管理がメインになる。
（多数の装置を操作する必要があると、どうしても頭数で勝負にならざるを得ない）
複雑な装置よりも、シンプルな装置の方を多用する
（頭数で勝負となると、集まる人間もそれなりになるので、難しい手続きをイチイチ説明する時間はもったいない）
任せる
（信じられないんだが、任せる）
あまり、教えない。
（考えさせる。対象は難しくないので、考えることができる範囲に収まる）
手配師に徹しているように見えて、見えざる手で育成をしているところがポイントか。
